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监督执纪 四个常态是指严在查办案件上，形成以零容忍态度惩治腐败的新常态；严在作风建设上，形成持之以恒抓作风建设的新常态；严在制度治党上，形成以刚性制度管权管事管人的新常态；严在监督执纪问责上，形成严格追责问责的新常态。

结合“三严三实”专题教育活动，建立派驻纪检组内部学习制度。积极开展“一月一法”学习研讨，采取专题辅导、集中研讨等形式，努力营造善学、善思、善用的学风，不断提高全组干部履职能力和水平。

监督执纪四个常态是指什么

监督执纪“四种常态”就是批评与自我批评经常开展，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态；党纪轻处分和组织处理要成为大多数；对严重违纪的重处分、作出重大职务调整应当是少数；而严重违纪涉嫌违法立案审查的只能是极极少数。 笔者认为要确保监督执纪“四种常态”，首先要把各级党员领导干部作为主体；关键要把纪律规矩挺在前面；重点要把一些违纪违法的苗头消灭在萌芽状态；宗旨是要充分体现“惩前毖后、治病救人” 的原则。

具体来说，一是要增强各级党员领导干部的大局意识，要进一步完善民主生活会制度，努力形成相互帮助、相互监督的良好执政环境，让咬耳扯袖、红脸出汗成为领导班子民主生活会的常态；二是要搞好各级领导班子成员的廉政风险排查和防控工作，把一些违纪违法苗头消灭在萌芽状态。

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